در حال رشد, دوستان من از پیشینه های مختلف, و من یک مدرسه حضور داشتند که در آن بسیاری از به رسمیت شناختن فرهنگ های مختلف وجود دارد. پس از فارغ التحصیل, شرکت مستقر در ونکوور من برای هدفمند ایالات متحده کار کرده است. شرکت های چند ملیتی. در بسیاری از مواقع ما با تقسیمات مشتری در خارج از آمریکای شمالی در مکان های مانند ژاپن کار می کرد, U.K. یا آلمان. گروه داخلی ما شامل یک مدیر پروژه استرالیا, طراح آفریقای جنوبی, نیوزیلند برنامه نویس, U.S. مدیر هنری, تولید کننده چینی, هلندی UI طراح و متخصص QA روسیه, در میان یک تیم از کانادا با اصل و نسب های مختلف. کنفرانس خواستار یک فرصت منحصر به فرد برای شنیدن بسیاری از لهجه های مختلف ارائه شده است (و زبان عامیانه) در یک بار و potlucks دفتر درمان شامل یک بوفه جهانی است.

تنظیم برای تفاوت بخشی به طور منظم از محیط کار ما بود. . در کارت های کسب و کار, a “مدیر فروش” در آمریکای شمالی ممکن است تبدیل به یک “VP عملیات” در چین, که در آن وضعیت از یک عنوان مهم تر است. این زندگی به صورت عادی بود, تا زمانی که من به کار های مختلف در استان دیگری نقل مکان کرد. یک روز من به اطراف نگاه کرد و آن را به من زده چگونه همه ما بسیار مشابه تر در زمینه های ما به نظر می رسید. این لحظه ای که متوجه شدم ممکن است چند فرهنگی گرفته شده برای اعطا.

- مایکل در آلبرتا